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把你孩子养育成出类拔萃的圣人君子

明白婚姻和爱情的本质,就能避免精神内耗

关于中国古代的婚姻制度,很多人以为是一夫多妻制。实际上,并不是一夫多妻制,而是一夫一妻多妾制。

夫是股东,妻也是股东,而妾只是打工的,区别太大了。在妾的眼里,妻也是她老板。

古代讲究门当户对,就是两家人出俩孩子,出点钱,新设立一家子公司。妻子分多少股权,取决于娘家人的实力。

娘家人富贵兄弟多,妻子股权就多。娘家人不行,妻子过来就受气,股权分得也少。

婆媳关系的本质,是婆婆充当了监事的角色,看啥都不顺眼。女儿要富养,背后的深意是,娘家人富贵,她嫁人之后,在新公司里面股权比例高,婆婆不敢监事这个大股东。婆媳关系也和谐了。假如任正非嫁女儿,婆媳关系肯定和谐,因为他女儿过去是大股东了。

不管妻子股权多少,妾都是员工,妻都是妾的老板。

梁洛施要嫁给李泽楷,为啥李嘉诚不认她呢?因为妻是要给股份的。梁洛施没家世,股份就不能给。生了三个孩子,还是不认,地位跟妾一样,妻就不是这样,梁洛施就是纯员工。婚姻里面的打工人。

郭晶晶就不一样,郭晶晶有特殊职能,是霍家和内地联姻,所以她是大股东,一家人都很尊重她。

爱情是互相吸引,结婚之后,爱情的阶段就过去了。就跟招聘合伙人一样,候选人拼命说自己好,面试官拼命说自己企业好,这就是爱情。爱情只存在于应聘面试阶段,一旦签了合同,就得每天干活了,还有绩效考核。

如果一个合伙人一边干活,一边说老板今天怎么没哄我,那么很快就要散伙了。

婚姻就是上班,大家各司其职,制定一个经营目标,然后精诚合作,家庭越来越兴旺,这才是婚姻。

如果每天都要听我爱你,每天都要安全感,就等于每天重新面试一次,每天都在开除和被开除的边缘,总有一天一个先崩溃。然后就开始晒离婚证,裸辞了。

找备胎,出轨,是在职找工作,找到后,再离婚。

男的为啥不喜欢晒离婚证呢?因为他的员工或者合伙人跑了,他也没啥光彩的。他需要招聘新的一个。

女的晒离婚证,是说我辞职了,我要找新工作了,哪位老板招人的私聊。

夫妻结婚之后要做朋友,这样才稳固。做恋人,每天你爱我我爱你,总有一天不年轻不好看了,或者男人穷了,就会分开。

一想到他或者她,就觉得踏实放心安心,人生路上有人陪伴,有共同目标,并肩作战。这个身份其实是朋友,不是恋人了。比恋人更升华的关系。

心里爱就行了,没必要非得嘴上说,絮絮叨叨,毛病太大了。每天都表演一次面试,时间长了,都疲惫,进而逢场作戏,互相飙演技。

直到有一天累了,看到了一个让他舒心的人,他就变心了,人变心都是互相消磨殆尽的结果。

上班的时候不好好工作,非得每天表演面试,不是太憨了吗?

庄子说,端正而不知以为义,相爱而不知以为仁。

嘴上挂着爱的人,可能是不仁不义之人。真正的仁义君子,他们的爱,就像空气水一样,他习以为常这种东西,不觉得他值得拿出来挂嘴上说。

为什么秀恩爱死的快?因为喜欢秀恩爱的人,就不是仁义之辈,变心比变天还快。庄子说明了秀恩爱死的快的一般原理。孔子又来个神总结说,巧言令色鲜矣仁。

如果找个女朋友,她天天让你证明你爱她,你就让她再找份新工作。

为啥现在很多女孩子都没安全感?没有核心竞争力就容易没有安全感。有的员工上班,每天担心被老板开掉,这就是没有安全感。本事大的人,老板才会担心他跳槽。安全感,它的名字叫弱者。如果你有十个备胎,今天老公不乖,明天换一个,那就是他没安全感了。

人生不如意事,十有八九,其中至少有五件是吃饱撑出来的。上班好好的,跑老板办公室去谈感情,老板你觉得我优秀吗?觉得我好看吗?

老板每天跑员工那边问,你今天对公司有信心吗?你明天还会跟着公司一起发展吗?可不就是吃饱撑的?

没有共同的目标,不是一路人,婚姻迟早都会崩。只是谈恋爱,人是很累的。

情绪对人的消耗,大于脑力思考,大于体力劳动,每天高强度谈恋爱,离变成废物就不远了。

做到爱而不知,就是最好的状态。俩人都互相喜欢对方,但是不起情绪,互相不消耗,不尴尬,这样会持续很长很长。

人的情绪用完了,就不会再爱别人了,因为透支了。

年轻时候疯疯癫癫的谈恋爱,还没到三十岁呢,就说自己爱无能。每天高强度跺脚,你还会走路无能呢。

​合适自己的那个人,不是看嘴上怎么说,甚至也不是看他的行为细节,而是你和他在一起,觉得特别放松,特别平静,心里不由得生出喜悦,吃饭突然变香了,看什么都觉得心情好,自己突然变美了,说明你喜欢他。他喜欢你,也会这样。

520不发红包,不爱我,渣男,分手,这样的是业余选手。

要用心用气去感受一个人,你是不是变得很平静放松,变得和颜悦色,如果是,你就是喜欢他了。

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